快讯 近年来，东陂镇党委按照上级要求积极实施人才招引计划，结合全镇实际，充分发挥人脉、技术、资金等资源优势，众多在外乡土人才回乡干事创业，全力支持家乡各项事业发展，以乡土人才智慧助力乡村振兴。
一是坚持党的全面领导，激发组织活力“同心聚才”。全面落实人才工作重点任务，坚持“人才是第一资源”工作原则，夯实人才工作责任，在全镇形成齐抓共管的工作合力，着力建设人才集聚地，为全面建设美丽幸福东陂提供有力人才支撑。
二是致力发展特色产业，推进产才融合“广泛引才”。我始终坚持立足特色产业实际，加快东陂产业建设，打造人才成长“孵化器”，形成“产业聚集人才、人才支撑产业”的良性互动。
三是优化人才发展环境，搭建成长平台“全面助才”。一年来，我着力建立健全人才管理、激励、保障长效机制，持续优化人才发展政策环境、创业环境、服务环境，着力激发人才创新创业活力。持续优化人才发展政策环境、创业环境、服务环境，着力激发人才创新创业活力。
四是聚焦重点任务安排，助力乡村振兴“人尽其才”。建好人才成长发展平台，积极推动人才扎根乡村，服务群众，让优秀人才在乡村振兴中建功立业。通过实施“一村一名乡土法治人才”培养工程，把依法治村作为乡村人才振兴的突破口，开展“法律明白人”培训和法治宣传教育活动6次，培育乡土法治人才骨干33名，累计参与法治实践活动、排查化解各类矛盾纠纷90多起，充分发挥了“法治人才”在基层治理中的作用 ；加大项目建设力度，将黄柏岭高山生态大米种植专业合作社打造为人才振兴示范点，发展七彩水稻、高山生态大米等特色农业，选树合作社种植人才先进示范典型，发挥好示范基地引领带动作用。积极开展“归雁工程”，为全镇11个村党支部组建起23名后备人才队伍，并选聘11名优秀的企业家、致富带头人为“乡创特派员”，推动东陂在外人才、资本、经验等资源向乡村聚集，为乡贤人才提供一片施展才华的广阔天地。
下一步，东陂镇将深入学习贯彻党的二十大精神和上级人才相关会议精神，发挥党委在人才工作中的核心领导作用，保证党的人才工作方针政策全面贯彻落实。（李佳明）