中华新闻网 ——记中国二十二冶集团冶金公司山西蔺鑫煤焦化项目工程经理李松
一个个细微之处的精工细做,高标准、高质量完成一道道工序,是李松心中唯一的目标!他在岗位上挥汗如雨、奋斗拼搏,为每个工程项目的建设发出一道道光和热。李松,1995年7月毕业后,就加入了二十二冶的大家庭,现任中国二十二冶集团冶金公司山西蔺鑫煤焦化项目工程经理,转眼间他已经在这里走过了27个春秋寒暑,无论在哪个岗位,他始终以一线工作者勤思进取的精神,刻苦钻研,用自己聪明才智和勤奋的工作,换来了一个又一个丰硕的成果。
渴求知识、永不懈怠是李松爱岗敬业、创造成绩的基础。27年的心路历程,他时刻告诫自己,工作中必须时刻保持谦虚踏实的态度,不断地学习,向书本学习,向工人师傅学习。把所学到的理论知识与实践充分地结合在一起,不断丰富自己的工作经验。功夫不负有心人,他担任山西蔺鑫焦化项目部工程经理的位置,对他来讲是一次机遇更是一次挑战,他没有退却而是对整个项目的运筹帷幄,充满着信心和激情。
千业创建苦,万事开头难。在山西蔺鑫焦化项目初建之时,面对重重的困难,李松总是挺身而出和大家一起解决困难。2021年9月,正处于项目施工的重要时期,但是连天的降雨对施工形成巨大阻碍,无法按时完成施工内容。他始终认为,每遇到一个新问题、新困难都是一次锻炼和提高的机会,它不仅仅是一份压力,更是一份催人奋进的动力。为此他放下了一名工程经理的身份,而是以一个普通的施工人员的身份,和分包队伍积极地交谈,并为他们解决施工中存在的困难,得到了施工现场所有人的一致赞许,为今后工作的顺利开展作了个很好铺垫。
在工作中,李松坚持“人情化”管理,他认为工人群众才是最亲密的合作伙伴,他从不把自己放在很高的位置来看待工人,始终倡导“大家团结一致,干好工程是我们共同的目标”。不管有多忙,他总是抽时间去关心了解,和他们谈人生定位,聊生活态度,说奋斗目标,用自己几十年的经验为他们指明前路。他觉得对同事的关爱,是身为一个管理者的责任,把同事当做自己的兄弟姐妹,同事的事再小也要认真对待,再难也要尽力办好,让同事和项目部一起成长是他的一贯思想。
为了丰富工地文化生活,李松给项目部安置了羽毛球、篮球等文体用品,建立了标准化的篮球场和羽毛球场,努力建设了山西蔺鑫焦化项目部的“精神乐园”。项目部在节假日期间举办各种活动,例如中秋联欢晚会、各类文体比赛、新年酒会等活动,在同事过生日的时候送上一个蛋糕,给同事一个惊喜。
就这样和谐的工作和生活环境无不让每个人感受到对项目部的依赖,无不感受到“家”的温暖。项目部党政关系和谐,同事之间情同手足,工作热情高涨,施工管理井然有序。总之,李松总是把“人情化”的管理放在首位,在工作中是在用心地和同事们交流,在生活中把同事们当作是自己的亲人一样在关怀,就这样一个简简单单的他――中国二十二冶集团冶金公司山西蔺鑫煤焦化项目部的优秀共产党员、工程经理――李松同志。(通讯员:王志佳)